Casi 9 de cada 10 legislaturas provinciales en Argentina ocultan datos sobre contrataciones de personal o manejo de fondos, entre otros indicadores claves para la transparencia sobre el funcionamiento de este poder del Estado.
Así se desprende de una nueva investigación de Ruido y de Poder Ciudadano realizada en cada una de las 23 provincias argentinas, más la ciudad de Buenos Aires, con apoyo de la Fundación Friedrich Naumann para la Libertad y de la Fundación Federalismo y Libertad.
Las plantas de empleados está encabezada por Catamarca que cuenta con 3103 empleados. Le siguen Chaco (2300), provincia de Buenos Aires (1850) y Formosa (1802).
Salarios. Si bien se solicitó la información sobre salarios percibidos a noviembre 2023 (ya que se analizó la constitución de las legislaturas 2019-2023), los datos obtenidos varían entre lo percibido en mayo 2023 y mayo 2024, por lo que resulta muy difícil poder comparar los niveles salariales a una misma fecha.
En Catamarca, los “Gastos de bloque” son aportes mensuales que se actualizan con los salarios. No se rinden y son discrecionales, al igual que lo destinado a “subsidios”.
-Refugio para parientes y ex dirigentes
El relevamiento de Ruido detectó casos de parientes y/o exfuncionarios provinciales que recayeron como empleados en -al menos- Catamarca, Chaco, Chubut, Entre Ríos, Mendoza, Neuquén, Río Negro, Salta y Santiago del Estero.
Catamarca, con gastos sin control
No hay información ni detalles de la estructura de personal de la Legislatura.
Los “Gastos de Bloque” son aportes mensuales que se actualizan con los salarios. No se rinden y son discrecionales, al igual que lo destinado a “subsidios”.
Las polémicas 26 designaciones de familiares o dirigentes vinculados a la oposición, tras un acuerdo -nunca desmentido- entre el Gobierno y los diputados radicales.
Hubo denunciantes de retención de sueldos desde 2018 por parte de legisladores, pero ninguna de las causas prosperó.
Fuente: https://elruido.org/
